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《有声畅销书 下一个社会 彼得·杜拉克》(Audiobook Peter Drucker - Managing in the Next Society)

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更新时间:2005-10-08 22:03:00

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中文名称:有声畅销书 下一个社会 彼得·杜拉克
英文名称:Audiobook Peter Drucker - Managing in the Next Society
发行时间:2002年07月19日
地区:美国
语言:英语
简介
《有声畅销书 下一个社会 彼得·杜拉克》(Audiobook Peter Drucker - Managing in the Next Society)

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版本:9.0.00.338
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在线时间:15:00 - 24:00

管理科学的先驱彼得·杜拉克以其丰富的人生阅历、洞烛入微的观察、鞭辟入里的剖析、旷世奇才的文笔,写下了四十余本有关经济、政治、社会及管理的巨著,其中大部分翻译成二十多种语言发行于全世界。本书与您探讨新出现的资讯革命和正在变化世界的神秘趋势。

六十多年来,彼得·杜拉克一直是最杰出的思想家、教授和作家,专门研究变革,同时教导所有企业经理人和政府官员,如何更妥善的把变革纳入管理。

但是现在我们处在新世纪的开端,变化不断出现,变化已经变成例行公事,我们的生活和工作方式改变,我们的的制度和社会改变,我们的需求和欲望改变,变化几乎已经到了无时不刻、瞬息即可出现。彼得·杜拉克在这本钜作里,引导我们深入当代最重大的社会变化──资讯社会的诞生。杜拉克详细说明造成此一重大变革背后的根本趋势,如全球婴儿退潮、新的劳动力、知识经济等等。他不但告诉经理人准备迎接新社会,而且说明应该如何准备,因应新世界不断演变难以预测的后果。

本书像杜拉克所有作品一样,目光如炬,洞见未来,是今日世界所有经理人必备的基本读物。

类型:经营管理
价格:CD: 17.95美元 / pocket book: 16.97美元
出版:CD: Audio Renaissance / pocket book: Truman Talley Books
作者:Peter F. Drucker
朗读:Arthur Morey
推荐指数:《有声畅销书 下一个社会 彼得·杜拉克》(Audiobook Peter Drucker - Managing in the Next Society)

《有声畅销书 下一个社会 彼得·杜拉克》(Audiobook Peter Drucker - Managing in the Next Society)

彼得·杜拉克Peter Drucker (1909年11月19日——)
彼得·杜拉克这位名满全球的当代管理大师,在1909年生于维也纳,祖籍为荷兰人,现定居美国加州。其家族在十七世纪时从事书籍出版工作(Drucker原意为“印刷者”)。他的父亲为奥国负责文化事务的官员,曾创办萨尔斯堡音乐节。他的母亲是奥国率先学习医科的妇女之一。德鲁克从小生长在富于文化的环境之中。其1979年所著的自传体小说《旁观者》对其成长历程作了详细而生动的描述。

杜拉克先后在奥地利和德国受教育,1929年后在伦敦任新闻记者和国际银行的经济学家。于1931年获法兰克福大学法学博士。1937年移民美国,曾在一些银行、保险公司和跨国公司任经济学家与管理顾问。1942年到1949年任贝宁顿学院哲学教授和政治学教授。1942受聘为当时全世界最大企业——通用汽车公司的顾问。他于1946年将心得成果编辑为《公司的概念》一书出版,对大企业的组织与结构有详细而独到的分析。1950年起任纽约大学商业研究院管理学教授。

他一生经历过整个20 世纪的世局变化,包括美国经济大萧条、两次世界大战、德日两国从战争废墟中重生、共产帝国的兴盛与瓦解,也体验到战后美国强大的经济力及太平盛世的荣景。综观他的一生,多采多姿却又有诸多悲欢哀乐。他以丰富的人生阅历、洞烛入微的观察、鞭辟入里的剖析、旷世奇才的文笔,写下了四十余本有关经济、政治、社会及管理的巨著,其中大部分翻译成二十多种语言发行于全世界。

从30 岁时出版的《经济人的末日》(The End of Economic Man),到2003 年以九十多岁高龄完成的《杜拉克谈未来管理》(Managing for the Future),他淋漓尽致地论述了整个世纪全球的政治、社会及经济变化,也引领了风骚一世纪,奠定了他“大师中的大师”的美誉。

优雅的童年
19 世纪欧洲文风鼎盛,维也纳更是音乐之都,他出身世家,历代家族英才辈出。从幼年起他就接受了良好的教育,享受优雅的童年。由于家庭属于上流社会,师友都是各方俊彦,他从小就有机会接触许多杰出的人物。比方说在八、九岁时曾在维也纳一家餐厅中遇见了父亲的好友,心理学大师佛洛依德,并和他握手,这一幕深烙在他脑海中永生不忘。

又如1914 年6月奥国皇储斐迪南在塞拉耶佛遇刺,引发了第一次世界大战。事件发生那一天他才5岁,正随同家人在亚得里亚海岸度假,他父亲因这件事而被匆匆召回奥国。这经历让他更贴近世局的脉动,对世局变化的观察也更敏锐。

这些童年的经验深深影响着他,使他日后对人生、对世局都能持着宽宏的视野。

崇尚自由的追求
高中毕业后他离开维也纳到国外闯天下,18岁时到德国法兰克福证券行工作。两年后美国纽约股票市场发生“崩盘”事件殃及全球,他也失掉了工作,于是转往报界发展,并因而练就了犀利的文笔。同时他也在大学修课,22岁就获得法兰克福大学国际公法博士学位,并在该校法学院任教。

法兰克福大学以学者的良知及对民主自由的坚持为傲,其自由风尚在当时德国大学中独树一格,浸淫在这样的学风中也孕育了他崇尚自由的思想。那时希特勒正逐渐掌权,纳粹主义正弥漫着全德,但他仍在24岁时出版了生平第一本书,以德文缮写的反纳粹书籍《保守的政治学说和历史变迁》。在当时德国的政治环境下,出版这类的书须有极大的道德勇气,也因此引起纳粹对他的特别注意,而他自己也有所警觉。虽然他兼有学校及报社两份工作,生活优渥,但是一旦希特勒掌权,他宁愿放弃所有离开德国。

在离开德国前夕,报社的同事雷霍德·汉斯,到他住所道别深谈,这位汉斯后来官拜中将,任纳粹黑衫禁卫军的第二号头目,德国战败后被列名头号纳粹战犯。

管理是他的最爱
离开德国后他先到英国,再被派到美国担任驻美记者,从此定居美国教书、写作,并受聘于企业界当顾问,展开人生最辉煌的一页。早在1933 年他就完成了《经济人的末日》,在书中断言希特勒会大屠杀犹太人,会和史大林缔约,但是第三帝国终会崩溃。那时希特勒势如中天,没有一家出版社相信他的推论,也不愿为他出书,直到1939年他到美国后才终于出版这本书。

这书一出就把他的人生推向新的高峰。当时美国报阀亨利·鲁斯延揽他担任顾问,亨利·鲁斯所创办的《时代》、《生活》、《财星》等杂志都获得空前成功,他的财富和影响力也无与伦比。杜拉克虽对鲁斯事业的成功赞誉有加,但对他的恶质管理方式:在公司内部制造派系斗争,让高级主管互相猜忌、分化对立,从而巩固自己的地位,感到深恶痛绝,认为非企业管理正途,因此在《旁观者》(Adventures of a Bystander)书中对鲁斯的管理模式痛加针贬。

接着他出版了《工业人的未来》(The Future of Industrial Man),在书中他率先提出管理的重要性,并指出企业终会成为工业社会的主体,在这体制中不但要实现管理的原则,也要兼顾个人的地位和功能。从此之后他研究的兴趣及写作的重心都专注在企业管理方面,也深深企盼能有机会到大企业亲身体验,以实务经验印证他的理论。

幸运之神再度眷顾,通用汽车总裁史隆请他研究分析通用汽车的公司政策和组织结构。当时通用汽车是全世界最大的制造业,这一机会对他而言,如鱼得水、如鸟翔空,于是他以通用汽车为主体,针对工业社会的政治、社会结构、以及工业秩序进行全盘性的研究,并不断有创新的管理观念出现,也不断出书。他一生绝大多数的著作都是在这段期间完成的。

史隆是麻省理工学院的工程学士,以前所未有的优异成绩毕业, 并引以为傲。他对高等教育非常注重,一生创设并赞助多项教育计画,并把巨额财产捐给教育界,例如麻省理工学院的史隆管理学院、史隆基金会、以及在医界享有盛名的史隆·凯特琳癌症医院。

整体而言,杜拉克对史隆推崇备至,在《旁观者》一书中以“史隆的专业风采”为题,花了近60页的篇幅对史隆的管理风格做了详细的描述。史隆身为大企业家,对社会大众及通用员工有公共职责,也热心教育,唯一遗憾的是只追求专业表现,而忽视了对通用员工,如工会的政策、员工的福利、员工社区等的关怀,对这一方面杜拉克颇不以为然。

他把研究结果写成了《公司的概让念》(Concept of the Corporation)一书,这是他在企业管理领域的第一本专门著作,这本书建立了当时尚未为人所知而且还没有人教授的“管理”学科,也开启了近30年的管理热潮。

之后他总共出版了三十多本管理方面的著作,并在《哈佛商学评论》(Harvard Business Review)刊登了三十多篇论文,在这些著作中,比较有名的包括《管理的实践》(T h e Practice of Management)、《成效管理》(Managing for Results)、《有效的管理者》(The Effective Executive)以及《管理:任务、责任、实践》(Management: Tasks, Responsibilities, Practices)。

在这些书中,他频频提出真知灼见,比方说在《公司的概念》中,他主张把员工视为资产而非成本,这在当时是颠覆传统的创新观念。另外,他也提出以企业分权结构取代传统威权式的层级结构,同时他认为企业应采取人性化的管理,企业主管除了追求营运绩效,也应注意企业的社会责任。

超越时代的宏观
杜拉克在著作里有许多观点极具前瞻性,甚至超越了当时的思想范畴,其荦荦大者如下。

民营化 早在1969年他在《不连续的时代》(The Age of Discontinuity)一书中已经指出政府功能的有限,因而强调民营化的必要性,提出这个论点的时间比英国首相撒切尔夫人还早。近来国内一些国营事业纷纷改制成民营公司,甚至是其后三十多年了。

创业精神 在《管理:任务、责任、实践》一书中,他对创业精神有全新的阐释,他的诠释并不局限于自行创业的中小企业,而是广义地把“行销”和“创新”看成创业功能,一个企业不论大小,必须在这两方面都有良好表现,才可说是具备了创业精神。

知识社会和知识工作者 远在1959年他就提出了“知识社会”(knowledge society)和“知识工作者”(knowledge worker)这两个名词,四十多年后知识经济和知识管理终成为时代的主流。

在1989年的《新现实》(The New Realities)一书中,他指出知识社会的出现代表着人类社会发展史上一项史无前例的巨大变化,知识成为先进国家经济的资本,而知识工作者会决定社会价值与规范。

到了1993年的《后资本主义社会》(Post- Capitalist Society),就是在探讨知识社会的发展源起和其所带来的广泛影响。他认为知识已经取代了以往的劳力、自然资源、以及资金,成为现今企业的主要资源,也就是知识经济时代已经来临。这新时代会澈底改变原有的社会结构,同时会创造新的政治型态。观之目前高科技企业所依赖的就是先进科技和拥有这些知识的专业人员,足证他的眼光独具。

杜拉克与夫人结婚多年,他们住在加州克莱蒙特,有四个孩子,六个孙子。2002年6月20日,美国总统乔治·W·布什宣布彼得·德鲁克成为当年的“总统自由勋章”的获得者,这是美国公民所能获得的最高荣誉。

同年他以93岁高龄出版了《下一个社会》(Managing in the Next Society),书中他展望了21世纪,并对下一个10年做了许多大胆预测。历史的确证明他在1933年《经济人的末日》所做的诸多先见之明,且让我们拭目以待,看看这次预言是否会成真。

彼得·杜拉克的贡献与影响
我认为我最重要的贡献是什么?早在60年前,我就认识到管理已经成为组织社会的基本器官和功能;管理不仅是“企业管理”,而且是所有现代社会机构的管理器官,尽管管理一开始将注意力放在企业;我创建了管理这门学科;我围绕着人与权力、价值观、结构和方式来研究这一学科;尤其是围绕着责任。管理学科是把管理当作一门真正的综合艺术。

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